Led dig selv
Opbyg et team af dygtige ledere
Ledelseskompetencer er afgørende for alle i din organisation – ikke bare ledere og chefer, men også individuelle medarbejdere. At lede sig selv er fundamentet for både personlig og professionel udvikling. Kort sagt handler det om at forstå sine egne styrker og motivationer og bruge sin energi på de mål, der er vigtigst. Effektive personer ved, hvordan de får det bedste ud af sig selv, hvilket gavner både dem og organisationen.
Hver person i din organisation har unikke styrker og udviklingsområder. FranklinCoveys forskningsbaserede indhold, ekspertkonsulenter og innovative teknologi giver hver medarbejder de nødvendige værktøjer og indsigt til at opbygge et solidt ledelsesfundament og bidrage med deres bedste.
Vigtige individuelle lederegenskaber
Selvbevidsthed
Kender sine styrker, svagheder og indflydelse på andreUdviklingsmindset
Udvikler sig af modgang, udfordringer og konstruktiv feedbackOpnåelse af mål
Opfylder eller overgår konsekvent de opstillede målTidsstyring
Fokuserer tid, energi og ressourcer på de vigtigste prioriteterEnergistyring
Prioriterer fysisk og mental sundhed for at opnå vedvarende præstationerGratis guide
Manage Your Energy to Do Your Job Well
Brug denne guide til at identificere områder, hvor du risikerer at blive udbrændt.